コロプラの年収は？職場環境や業務内容を口コミや転職のポイントと併せて解説！

「コロプラの年収ってどれくらい？」「転職ってできるのかな？」と思っている方はいませんか？

クイズRPGというジャンルの先駆けとなった「魔法使いと黒猫のウィズ」や「白猫プロジェクト」といった大ヒットゲームを連発するコロプラ。

この記事では、コロプラの年収、職務環境や業務内容に関する評判、福利厚生などに関する情報を分かりやすくまとめています。

ぜひ最後まで読んで、転職先としての候補に入れるかどうか、考えてみましょう！

コロプラの平均年収はどれくらい？

まずは、コロプラの平均年収を口コミサイトで調べました。

｜コロプラの平均年収

口コミサイト	平均年収
enライトハウス	540万円
openwork	539万円
転職会議	501万円

｜コロプラの年代別平均年収

年代	平均年収
20代	400万円
30代	500万円
40代	600万円

｜コロプラの職種別平均年収

職種	平均年収
デザイナー	509万円
エンジニア	555万円

｜コロプラの新卒の初任給

高卒	募集なし
短大・専門卒	26万円
大卒	28万円
大院卒	30万円

コロプラの評判はいい？ワークライフバランスを取りたい人に人気！

コロプラの評判はどうでしょうか。openworkでの総合評価は3.25で全61,765社の上位7%に該当しています。

以前はブラックだという口コミもあったようですが、2021年には健康経営優良法人に認定されるなど、社員一人一人の健康に対する意識を向上させ、そのための制度設計を積極的に進めています。

後ほど詳しく紹介しますが、福利厚生の制度も充実しており、ワークライフバランスを実現できる会社として認知されています。

業務内容に関する評判

• 率先して大きな仕事に取り組むことができる
• 自分がやった仕事への評価が見えるので働きがいを感じる
• スキルアップはプロジェクトごとで伸び代が違う

業務内容に関する口コミを見ると、「自ら率先してやりたいことがあれば、それを任せてもらえる環境があった」や「率先して大きな仕事に取り組むことができる」といったポジティブな意見が多くありました。

また、リリースしているコンテンツが有名なので、感想や評価といったレスポンスを多く受け取れるため、自分がやった仕事がどういう影響を与えたかを実感しやすく、やりがいを感じるという口コミも見受けられました。

一方で、スキルアップについては、すでにある程度スキルがあって、担当するプロジェクトがそのスキルのみで完結するケースがあるようです。今後のためにスキルを向上してキャリアアップを目指すのであれば、仕事の中だけでなくプライベートでも自学自習をしなければ成長が難しいのではないか、とのコメントもありました。

職場環境に関する評判

コロプラの職場環境に関する評判を調べました。

• 新しいツールやスキルに敏感な人が多く、教えあって向上できる
• 産休、育休、時短勤務などの制度があり、女性も働きやすい
• 部署によっては緊急対応のための休日出勤が発生する

高いスキルを持った人が多く、新しいツールやスキルに対して敏感で情報収集をしている人が多いため、お互いに教え合ってスキルアップできる関係を築きやすいというメリットがあります。

また、女性だからという理由で昇進に影響はなく、女性管理職も増えてきているという口コミが目立ちました。また、産休や育休、時短勤務といった子育てしやすい制度が整備されており、女性でも働きやすく活躍しやすいといった意見が多くありました。

部門によってはゲーム内でのイベント対応やリリース直後の不具合対応のための休日出勤が発生するケースがあるようです。ただし、休日出勤については、申請の上、代休を取得することができます。

収入・福利厚生に関する評判

収入・福利厚生に関する評判をまとめました。

• フレックスタイム制があり、過度な残業はない
• 無料の朝食・昼食、マッサージやフリードリンクサービスがある
• 初任給は高いが、その後の昇給幅が小さい傾向がある

コロプラの収入・福利厚生に関する評判では、フレックスタイム制が導入されており、ワークライフバランスが取りやすいという意見が目立ちました。残業も事前申請制が徹底されており、22時以降の残業は禁止されているなど、過度な残業にならないように管理されています。

また、無料のフルーツバイキングやサラダバー、フリードリンクなどがあり、社員の健康管理に気を遣っているという意見も多くありました。

少し予約は取りづらいようですが、社員専用のマッサージサービスもあり、疲れた体を癒すこともできます。

給与水準については、初任給は業界水準と比べて高く、その後の昇給幅が小さいという傾向があるようです。しかし、業界水準で見て平均的という意見が多く、大きな不満の口コミは見当たりませんでした。

コロプラの事業内容まとめ｜主な事業は位置ゲーの開発・運営

コロプラの主な事業内容は、位置情報ゲームプラットフォーム及びスマートフォン特化型アプリの開発・運営です。

スマートフォンの位置情報を利用したゲームサービス(通称: 位置ゲー)を展開し、商標登録と特許を取得しており、国内における位置ゲーのパイオニアとしての地位を確立しています。

ゲーム事業では、50以上のサービスを展開しており、有名な「白猫プロジェクト」はリリースから8年以上経った今でも数多くのユーザーに愛され続けています。

現在成長事業として力を入れているのがVR事業で、こちらも白猫プロジェクトをはじめとし、様々なアプリをリリースしています。

また、幅広い分野で業界の成長と発展を目的とした精力的な投資も行っています。

コロプラの募集職種と仕事内容まとめ

コロプラが2022年9月9日現在で募集している職種と仕事内容を紹介します。

｜主な募集職種

• 3Dキャラクターアーティスト
• ゲームプログラマー
• ゲームプランナー
• 知的財産担当
• ポジションフリー

新作開発のために3Dキャラクターアーティストやゲームプログラマー、ゲームプランナーを積極的に採用しています。クリエイターとしてゲーム開発の土台作りから関わることができる職種です。

表現や技術だけでなく、それを通じていかに良い体験をユーザーに届けられるかという点に集中することができます。

特許の出願、管理、係争対応などを行う知的財産担当の求人もあります。スマートフォンやVRなどにおける新たな特許について、戦略的な特許出願を行うことで未来の事業づくりに貢献できる職種です。

また、現時点で希望に合うポジションがなくとも、「コロプラで活躍したい」、「将来的にコロプラに応募したい」という方向けにポジションフリーの求人が用意されています。

コロプラの福利厚生はいい？独自のものはある？

コロプラの主な福利厚生を紹介します。

｜主な福利厚生

• 企業型確定拠出年金
• 年次有給休暇+ストック休暇
• 1時間単位有給休暇
• 無料自販機、ウォーターサーバー
• 出張撮影サービス「Lovegraph」10% OFF

個人年金として積み立てられる企業型確定拠出年金の制度を使えるため、老後の生活資金を積み立てていくことが可能です。

年次有給休暇は入社後半年以降に順次支給されます。有効期間内に取得しきれずに失効した有給休暇については、ストック休暇として最大60日を限度に積み立てていくことが可能です。

また、1年に最大5日分を上限に、1時間単位での有給休暇を取得することができます。通院や役所関連の手続きで遅れて到着したり早退したりしたいときに便利な制度です。

各フロアには無料の自販機、ウォーターサーバーが設置されており、コーヒーや紅茶、炭酸水などをいつでも自由に楽しむことが可能です。

家族や友達との写真をプロのカメラマンが出張撮影してくれる「Lovegraph」というサービスの初回撮影料が10％割引になるサービスもあります。

コロプラに転職するためのポイント

コロプラに転職するためにポイントになるのはどのような点かを解説します。

転職のプロセスは、書類選考後、応募部署の責任者面談が1回もしくは2回、その後役員面接です。遠方からの応募者に対してはSkypeでの面接も実施しているようです。

面接では、業界ならではの技術面についての質問が多かったという意見が多くみられました。コロプラのホームページの募集要項の内容を隅々までチェックし、自分のスキルをどう活かせるのかという点を明確に伝えられるようにしましょう。

「役員面接ではコミュニケーション能力をチェックされているように感じた」という経験者の声が多いです。仕事とは関係のない質問をされることもあるようですが、落ち着いて対応しましょう。

好きなゲームや気になっているゲームについての質問も多いようなので、コロプラのゲームも含め、複数回答できるようにしておくのがおすすめです。

まとめ

この記事では株式会社コロプラの年収や評判、転職のポイントなどを紹介しました。

数々の大ヒットゲームをリリースしているコロプラは、ワークライフバランスを実現した働き方ができる企業として有名です。

新作ゲーム開発のために、積極的に中途採用をおこなっているので、転職先の候補にしている方はぜひホームページの求人情報をチェックしてみましょう。

「今は希望する職種がない」という方向けのポジションフリーの求人もあるので、将来的にコロプラで働いてみたいと思う方は、応募してみてはいかがでしょうか。